近日,華匯工程咨詢集團股份有限公司2021年度合伙人會議以線上線下相結合的方式召開,公司高管及合伙人出席本次會議。會議審議并表決了《公司2021年度董事會工作報告》《公司2021年度財務報告》《公司2021年度利潤分配方案》《公司董事會、監(jiān)事會換屆改選議案》等9項報告及議案,所有議案均通過審議。
合伙人大會結束后,集團舉行了事業(yè)合伙人培訓,為在場的合伙人詳細解讀了華匯治理文化、事業(yè)合伙管理規(guī)范以及認退股的具體流程。袁建華董事長從“共同的企業(yè) 共同的事業(yè)”核心價值觀引入,提出了“共創(chuàng)、共擔、共享、共治”的價值分享機制,深入淺出地分享了華匯治理文化中的事業(yè)合伙體制、治理平臺打造和董監(jiān)高隊伍建設。
隨后,股權相關工作人員孫力棟從具體實例出發(fā),向各位合伙人詳細解讀了《事業(yè)合伙管理規(guī)范》,內容涵蓋了股權管理原則、股份構成、股份轉換、認股條件、認股價格、持股平臺等合伙人十分關心的事項。
最后,由人力資源中心經(jīng)理魏甘文分享了華匯現(xiàn)有的合伙人構成和股權認購的具體手續(xù)和流程。
培訓結束后,新一屆的董事監(jiān)事在各位合伙人的見證下,進行了職業(yè)操守集體宣誓。宣誓內容包括文化、商業(yè)道德、言行、大局觀、變革、團隊、勤儉、求真務實八個方面,集團領導用鏗鏘的話語,向華匯的員工、合作伙伴們傳達出會以高尚的職業(yè)操守全身心投入華匯共同事業(yè)、用實際行動帶領華匯更上一層樓的堅定信念。
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